2/3 firm pracodawców ma problem ze znalezieniem pracownika – taka oto informacja została wyciągnięta z badań na jednym z biznesowych portali. Aż 61% ankietowanych przedsiębiorców przyznało, że ma kłopot z pozyskaniem pracownika, przy czym 16% twierdzi, że w dobie kryzysu ten problem zmalał, a 9%, że się nasilił.
Kłopoty firm ze znalezieniem pracowników powodowane są przede wszystkim przez niedopasowanie systemu edukacji do potrzeb potencjalnych pracodawców – kształcone są osoby, które nie mogą odnaleźć się na rynku pracy. Najtrudniejszymi do obsadzenia stanowiskami mają być handlowiec, menedżer i inżynier produkcji.
