Z sondy przeprowadzonej na zlecenie agencji Procontent Communication wynika, że ponad jedna czwarta ankietowanych Polaków utrzymuje, iż nie wierzy informacjom przkeazywanym przez kierownictwo firmy - podał portal ekonomia24.pl.
[poll id=337]
Statystyka ta prezentuje się jeszcze gorzej, gdy odejmiemy sondowanych, którzy nie są zatrudnieni w żadnej firmie – wówczas odsetek nieufnych pracowników wynosi ponad 40%. Co piąty badany przyznała, że nie ma wyrobionego zdania w tej kwestii. Tym samym grupa osób, która może z rezerwą odnosić się do informacji przekazywanych przez szefów wynosi ponad 60%.
Badanie przeprowadził Interaktywny Instytut Badań Rynku na reprezentatywnej grupie 1000 Polaków. Wykazało ono, że brak zaufania wobec szefów powodowany jest przede wszystkim przekonaniem, że kierownictwo firmy manipuluje informacjami i nie przekazuje całej prawdy. Takie zdanie miał co drugi ankietowany.
Blisko czterech na dziesięciu oznajmiło, że szefowie ukrywają informacje lub przekazują je zbyt rzadko. W przypadku jednej czwartej badanych wskazywano na przekonanie, iż firma oszukała ich w dotychczasowej współpracy, a co dziesiątego – na nieuczciwe zachowanie wobec klientów.
39% sondowanych zadeklarowało, iż ufają informacją przekazywanym przez szefów. Warto podkreślić, że największą wiarę w kierownictwo przejawiają młodzi ludzie, dopiero zaczynający pracę. Najbardziej sceptyczni są pracownicy 35 plus.
